各單位：
為充分發(fā)揮專家在人才項(xiàng)目相關(guān)領(lǐng)域管理、決策中的咨詢、參謀作用，為科學(xué)決策提供智力支持，打造一支專業(yè)性強(qiáng)、學(xué)術(shù)水平高、辦事公道、作風(fēng)正派的評(píng)審專家隊(duì)伍，根據(jù)《大連市人力資源和社會(huì)保障局人才項(xiàng)目專家?guī)旃芾磙k法（試行）》（大人社發(fā)〔2022〕48號(hào)），決定更新完善市人社局人才項(xiàng)目專家?guī)欤ㄒ韵潞?jiǎn)稱“專家?guī)臁保�，現(xiàn)公開征集專家?guī)烊诉x，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、入庫(kù)條件
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1.堅(jiān)持正確的政治方向，擁護(hù)黨的理論和路線方針政策；
2.遵守憲法和法律，具備良好的政治思想修養(yǎng)、科學(xué)品德和職業(yè)道德，無不良科研誠(chéng)信和社會(huì)信用記錄；
3.愿意承擔(dān)且能夠勝任專家工作，有足夠的時(shí)間和精力完成評(píng)審、評(píng)估、咨詢等工作，并遵循業(yè)務(wù)委托要求的管理規(guī)定，作風(fēng)正派，辦事公道，堅(jiān)持原則，責(zé)任心強(qiáng)；
4.身體健康，未辦理退休手續(xù)，或已辦理退休手續(xù)但仍然在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、教育、科研一線工作，年齡原則上不超過65周歲（1957年1月1日及以后出生）。
（二）專業(yè)條件
1.專業(yè)技術(shù)、技能類專家，從事本專業(yè)工作五年以上，學(xué)術(shù)造詣深，熟悉本專業(yè)的技術(shù)現(xiàn)狀和理論研究動(dòng)態(tài)，是本單位、本系統(tǒng)的骨干，已認(rèn)定為我市高層次人才中的領(lǐng)軍人才、高端人才，或符合領(lǐng)軍人才、高端人才的認(rèn)定條件。
具有正高級(jí)職稱、對(duì)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才，并在本專業(yè)同行專家中有較高的知名度，或者特別緊缺的行業(yè)專家，條件可適當(dāng)放寬。
2. 經(jīng)營(yíng)管理類專家，主要是企事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人，國(guó)家和省市行業(yè)主管部門、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、工業(yè)園區(qū)、基地、高新技術(shù)企業(yè)、行業(yè)內(nèi)大型企業(yè)等的高級(jí)管理人員。
具有豐富企業(yè)管理、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，或者對(duì)成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)發(fā)展有突出貢獻(xiàn)的人員，條件可適當(dāng)放寬。
二、征集程序
1.申請(qǐng)人需填寫《大連市人社局人才項(xiàng)目專家入庫(kù)申請(qǐng)表》（見附件1），《單位推薦匯總表》（附件2），經(jīng)所在基層單位審核同意后，由所在基層單位出具單位推薦意見（需負(fù)責(zé)人簽字，蓋單位公章），推薦至人事處（已認(rèn)定為我市高層次人才中的領(lǐng)軍人才、高端人才，無需提交其他材料；其他擬申請(qǐng)入庫(kù)的專家，需提供相關(guān)支撐材料）；
2.人事處匯總申請(qǐng)入庫(kù)專家信息并審核，確定擬推薦人選并公示；
3.對(duì)公示無異議的申報(bào)人，推薦至市人力資源和社會(huì)保障局；
4.市人力資源和社會(huì)保障局確定擬入庫(kù)人員，并在市人社局網(wǎng)站公示，經(jīng)公示無異議的專家報(bào)請(qǐng)批準(zhǔn)后入庫(kù)并頒發(fā)聘書，任期3年。一個(gè)任期屆滿后可連任。
請(qǐng)各單位認(rèn)真組織，積極推薦，切實(shí)提高入庫(kù)專家數(shù)量和質(zhì)量。請(qǐng)于2022年4月15日前，將附件1、附件2電子版及《單位推薦意見》簽字蓋章掃描件發(fā)送至聯(lián)系人OA郵箱。
聯(lián)系人：白曉龍
聯(lián)系電話：15898109831
附件1：大連市人社局人才項(xiàng)目專家入庫(kù)申請(qǐng)表.docx
附件2：?jiǎn)挝煌扑]入庫(kù)專家匯總表.xlsx
人事處
2022年4月10日